5月31日,党委副书记杨胜华到组织人事科调研,旨在进一步了解科室工作情况,解决工作存在的问题与困难。
杨胜华重点听取了医院组织建设、人才引进、定员定岗、职称评审等方面工作开展情况、目前存在困难及工作打算。
杨胜华对组织人事科的工作给予肯定并提出工作要求。他指出,组织人事工作千头万绪,纷繁复杂,要提前谋划、思路先行;要主动服务临床,多沟通、多询问、多关心;要进一步规范管理,完善制度,不断加强法律法规政策的学习,积极做好人才引进工作,科学合理配置人才队伍,营造重视人才,尊重人才的良好氛围,为医院高质量发展提供组织保障。
下一步,组织人事科将进一步优化人事工作流程,搭建与临床科室多样化沟通机制,做到“急临床之所急、解临床之所忧”,以积极工作的姿态与临床科室形成合力,为医院的高质量发展贡献力量。